1、负责制订年度、月度营销目标计划;以及跟进目标计划的实施。

2、负责市场调查及预测工作的实施，制订应对准备策略。

3、负责依据市场状况和公司发展宗旨，对本行业市场信息及营销进行整合。

4、负责制订本部门的岗位责任制，辅助提升全体营销人员的业务素质水平。

5、负责对大中型客户的沟通与管理，做好服务跟踪。